现在报考健康管理师的人越来越多了，很多同学担心会不会拿完证书后竞争大了，不好找工作了，各位小伙伴多虑了……现在健康管理师正好是缺人的时候，不光企业缺人，国家各个基层机构也在招人。
这不，前段时间上海也推出了公告：在本地推行家庭医生服务团队。
这次的《上海市老龄事业发展“十四五”规划》，其中就提到了充实家庭医生团队，将健康管理师、心理咨询师、康复师等人员纳入基层医疗团队。
此次上海的“官宣”标志健康管理师正式纳入家庭医生服务团队，这一消息也充分证明了健康管理师在国内开展家庭医生服务的迫切性和重要性，其重要意义牵涉国家整个医疗体系的完善。
也就是说，目前我国老龄化趋势非常严重，未来几年，慢性病人会越来越多，健康管理师成了基层医疗行业里里的香饽饽，岗位会只多不少。
家庭医生团队对健康管理师的意义如何？
其实早在2014年，珠海市就开始推进家庭医生式团队服务工作，那时候只是试点，还没有全面推行，大家也不知道这种模式老百姓会不会接受，群众会不会认可。
但，根据2020年年底的反馈现实，珠海市共有社区卫生服务中心（镇卫生院）28家，社区卫生服务站（农村卫生服务中心）258家，其中384个家庭医生服务团队就扎根于此，重点人群签约率达72.36%，打造了“15分钟医疗服务圈”，这个成绩在省内排名前列。
说白了，医生上门看病，所有人都觉得是件好事。以前老年人看病是头等麻烦，不仅要儿女接送，还要去医院排队挂号，买药买不了，需要儿女带，对于那些有亲人的老人还可以接受，那些孤寡老人该怎么办？
慢性病，不是一味地拍片子吃药就能好的。现在有了健康管理师，可以上门观察老人的身体状况，做出一定的预测，还可以给老人提供简易的体检，老人们都是乐不得的欢迎他们。
只要是正确的模式，推行和普及是迟早的问题。
健康管理师发展前景？
所有的体系都是从不完善到完善的发展过程，从幼稚走向成熟的过程。
比如教育体系，从过去的应试教育，到现在也慢慢开始关注孩子的内心，现在提倡父母把孩子当朋友，要比过去细化很多。
那么医疗体系也是一样的。以前一有毛病就去找医生，大事小事都去医院，为什么？因为大家缺乏健康管理的意识啊。比如最近头疼，也不知道什么原因，就是怕得癌症，所以要去医院，结果一体检什么毛病也没有，白跑一趟。很多时候是在做无用功，浪费自己的时间，也在浪费医院的资源。
那么健康管理的意思就是，从日常预防，生活层面的角度去了解自己的身体。这种思路是先进的，像欧美国家早就有了健康管理师这一职业，这一职业会陆续发展起来，知名度会越来越高是发展的必然。
就像三十年前，很少人会想到自己有心理问题，会想到原来不开心是可以去看心理医生的。而现在大家对心理医生这一名词已经见怪不怪了。
再加上国家的鼓励扶持，老百姓的慢慢理解，健康管理师未来会成为最受欢迎的职业之一。
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